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Mentoring-Programm experts4kids solutions

systemisch
ressourcenorientiert
praxisnah

Mein Mentoring

=

Fortbildung, Coaching, Supervision

Erfolgreich pädagogisch führen
und sich selbst führen

„Führen heißt, eine Welt zu gestalten, der andere gerne angehören wollen“, so Daniel F. Pinnow. Viele wollen genau das! Du auch?

Was vor dem Hintergrund der aktuellen Herausforderungen wie Digitalisierung, ökonomischem Druck, demografischem Wandel und so weiter jedoch zunehmend die Frage stellt: Wie kann es gelingen, ein entwicklungsförderndes Miteinander zu kreieren? Erkenntnisse aus der Systemischen Haltung geben hierzu aufschlussreiche Impulse:

Führung ist erfolgreich, wenn jede*r Einzelne sich eingeladen, ermutigt und inspiriert fühlt, seine Talente, Begabungen und Potenziale zu entfalten. Dies macht deutlich: Bei Führung kommt es weniger auf Technik an als auf ein positives Rollenverständnis und eine fundierte, gar leidenschaftliche Haltung!

In meinem MENTORING
findest Du
DIE ABKÜRZUNG
ZU DEINEN ZIELEN UND DEINER VISION

Marion Oberheiden

Mentorin für Pädagogen,
die Kinder und Jugendliche
und deren Bezugssysteme begleiten

Das Mentoring-Programm ist vor allem eins: Eine Kooperation zum Erreichen Deines bestimmten Ziels. Dazu solltest Du Dir im Vorfeld ein paar Fragen ehrlich beantworten, die Dir das Formulieren Deiner Ziele ermöglichen:

Hast Du Interesse an Deiner beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung?

Hast Du große berufliche und persönliche Ziele, die Du erreichen und für die Du Dich aktiv einsetzen willst?

Kannst Du die Offenheit aufbringen, um über persönliche und berufliche Themen zu reden?

Wenn Du offen über Dich, Deine Ideen, Befürchtungen, Herausforderungen reden kannst oder es immer mehr können möchtest, dann ist ein Mentoring-Programm für Dich ideal.

Wenn Du zusätzlich Dich in Deinem Beruf als Expert*in für Kinder und Jugendliche weiterentwickeln möchtest und dabei von meiner langjährigen Lebens- und Berufserfahrung profitieren möchtest, ist mein Mentoring-Programm: experts4kids-solutions genau das Richtige für Dich.

Die Inhalte Deines Mentoring-Programms

Das Mentoring-Programm ist systemisch, ressourcenorientiert und praxisnah ausgerichtet. experts4kids-solutions – Das Mentoring-Programm zur Erleichterung Deines beruflichen Alltags mit systemischem Wissen und systemischer Pädagogik.

Systemische Pädagogik heißt auf das Beziehungsgeflecht aller Beteiligten zu schauen, das Verhalten im Kontext zu verstehen lernen, ressourcenorientiert statt defizitär zu denken, lösungsorientiert statt problemfixiert zu handeln, in Auswirkungen zu denken und zu handeln, neue Wege für sich selbst, im Team und im Beruf zu gehen.

„Handle stets so, dass die Anzahl der Wahlmöglichkeiten größer wird.“

Heinz von Foerster

  • Reflexion der eigenen Lebenswirklichkeit incl. Arbeit: meine Rollen, meine Aufträge, meine Herausforderungen
  • Grundlagen systemischer Pädagogik
  • Systemisches Denken und Handeln, die Prinzipien des systemischen Ansatzes
  • Vom Problem zu Kompetenz und wie bitte soll es geschehen?
  • Zirkularität oder alles beeinflusst sich gegenseitig
  • Ich mach mir mein Bild von der Welt
  • Gespräche kooperativ führen
  • Netzwerke spinnen und Unterstützung holen und erbringen
  • Erfolgreiche pädagogische und private Führung – erfolgreiche Organisation;
  • sieben Faktoren potenzialorientierter Führung (Purps-Pardigol, Hüther);
  • zehn Freiheiten: Anleitung zum Erfolgreichsein und Glücklichbleiben (Marchand, Boethius);
  • Kreativität: Tipps und Tricks zum Querdenken sowie die Zauberkraft von Humor.
  • Abschluss
  • auf den Weg zur Erleichterung Deines beruflichen und privaten Alltags machst.
  • in immer komplexer werdenden Systemen orientierst.
  • in einem überschaubaren Rahmen mit Freude und Spaß lernst, reflektierst, Feedback erhältst
  • Wertschätzung und Achtung für Dich und Deine Anliegen bekommst
  • in Wechselwirkung aufeinander und miteinander erlebst.
  • in Kontakt mit Gleichgesinnten erlebst.
  • durch die Augen des Anderen anschaust.
  • Du kannst gemeinsam mit den anderen Teilnehmenden mehr Klarheit über Deine Stärken und Ressourcen gewinnen.
  • Du reflektierst Dich und entdeckst Deine (verborgenen) Ressourcen.
  • Du erfährst, was Du als hilfreich, zielführend und inspirierend erlebst.
  • Du wirst für das „systemisch ko-kreative Zusammenspiel“ zwischen Dir und anderen sensibilisiert.
  • Du entwickelst Deine individuellen Strategien und erweiterst Deine Kompetenzen.
  • Systemische Sicht- und Arbeitsweisen
  • Systemisches Handwerkszeug
  • Das Beziehungsgefüge in der Pädagogik
  • Kollegium, Team und Leitung
  • Wie Lehren und Lernen gelingen
  • Kommunikation und Kontakt
  • Familiensysteme und Subsysteme
  • Umgang mit besonderen Herausforderungen
  • Gesunde Selbstführung, Selbstorganisation und Selbstmanagement

Was Du brauchst, ist experts4kids Solutions , mein interaktives, kollegiales Mentoring.

Ziel des Mentoring-Programms: experts4kids solutions

Das grundlegende Ziel dieses Mentoring-Programms ist, Deine beruflichen und privaten Rollen und Anliegen zu klären, Deine Handlungskraft zu stärken und zu erweitern; neue, kreative Herangehensweisen zu entwickeln, um herausfordernde Situationen im Miteinander zukünftig souverän und mit mehr Leichtigkeit zu meistern. Nebenher lernst Du eine Menge für die Entwicklung Deiner Persönlichkeit.

Dieses Mentoring-Programm bietet Dir die Möglichkeit, Dich mit dem systemischen Denken, Fühlen und Handeln durch Workshops, systemische Supervision und systemisches Coaching vertraut zu machen.

Der systemische Ansatz bietet Dir mit seinen wertschätzenden und lösungsorientierten Haltungen und dem methodischen Handwerkszeug neue und konkrete Ideen für die Arbeit mit Kindern, deren Familien, Teams, Trägern und Kooperationspartner*innen.

Systemisches Denken und Handeln lädt Dich ein, anders hinzuschauen und zu denken, Unterschiede wahrzunehmen, Vielfalt ins Spiel zu bringen. Es eröffnet Dir somit erweiterte Handlungsmöglichkeiten angesichts komplexer Situationen und Herausforderungen.

Der Praxisbezug steht im Vordergrund. Der Transfer in Dein Arbeitsfeld ist möglich. Die Inhalte der Fortbildung bilden für Dich eine solide Grundlage, um Dich den wachsenden Anforderungen im beruflichen Arbeitsfeld nachhaltig und fachlich gestärkt zu stellen.

Es wird Dir Raum ermöglicht, Fähigkeiten und Erfahrungen in der Mentoring-Gruppe auszutauschen. Du reflektierst das eigene Handeln in den integrierten Reflexions- und Supervisionseinheiten. So wird ein miteinander- und voneinander Lernen sowie die Integration vieler systemischer Impulse in Dein persönliches Handlungskonzept möglich.

Für wen ist das Programm geeignet?

Es ist offen für alle Expert*innen, die mit Kindern, Jugendlichen und/oder mit deren Eltern arbeiten. Die Teilnahme am Mentoring-Programm: experts4kids-solutions ermöglicht Dir einen lebendigen Eindruck der systemischen Sicht- und Arbeitsweise. Du erlebst eine praxisnahe Vermittlung und bekommst konkrete Anregungen für Deinen Alltag, um schwierige Situationen zu meistern, scheinbar ausweglosen Situationen lösungs- und ressourcenorientiert zu begegnen.

Buche hier einen Termin für Dein kostenloses  Klarheitsgespräch:

Es soll Dir Klarheit verschaffen, ob mein Mentoring etwas für Dich und Deine persönliche Situation im Beruf und als Mensch ist.

Die Inhalte der 6 Workshops:

Inhalte

  • Ich, meine Rollen und meine Herausforderungen
  • Grundlagen meiner eigenen Lebenswirklichkeit
  • Einfluss des eigenen Systems auf die pädagogische Arbeit

 

Ziel

  • Rollenklärung und Auftragsklärung
  • größere Zusammenhänge erkennen

Inhalte

  • Ressourcenorientierter Blick auf andere über den Tellerrand hinaus
  • systemische Haltung in Bezug auf Kinder, Jugendliche und ihr Bezugssystem sowie ihre Probleme und Lösungen
  • systemische Grundkompetenzen und ihre Anwendung
  • erste eigene Erfahrungen mit systemischem Vorgehen
  • die Fortbildungsgruppe als Lehr und Lernraum

Ziel

  • Du wirst mit grundlegenden systemischen Theorien vertraut gemacht und begegnest einer möglichen Grundhaltung, die es Dir ermöglicht, Lösungen statt Probleme in den Vordergrund zu stellen.
  • Die Mentoring-Gruppe als Lehr und Lernraum nutzen

Inhalt

  • Die fünf Phasen der systemischen Beziehung zu Kindern, Jugendlichen und deren Eltern: Beziehung aufbauen, ihre Anliegen ernst nehmen und konkretisieren, Arbeitsgrundlage finden, Impulse geben, Gespräche führen.

Ziel

  • Du wirst mit grundlegenden systemischen „Theorien“ praxisnah vertraut gemacht und begegnest einer möglichen Grundhaltung, die es Dir ermöglicht, Lösungen statt Probleme in den Vordergrund zu stellen.

Inhalt

Wertschätzende Haltung und lösungsorientierte Kommunikation

  • Viele Personen in erzieherischen Berufen erleben sich in ihrer Arbeit und mit dem, was ihnen dort zu schaffen macht, völlig allein. Du kennst das Gefühl nicht, dass jemand neben Dir steht, vielleicht mit ähnlichen inneren Problemen? Und dass jemand hinter Dir steht und Dir den Rücken stärken könnte? Wir untersuchen und lernen, wie konstruktive Gestaltung positiver Arbeitsbeziehungen stattfindet. Lehren, Erziehen, Zusammenarbeiten und Leiten kann auch nach den Prinzipien eines systemischen Führungskräftetrainings betrachtet und erfolgreich gestaltet werden.

Inhalt

  • Kennenlernen und Ausprobieren von gesprächs- und reflexionsfördernden systemischen Methoden.

Inhalte

  • Im Workshop wird gezeigt, welche Strategien und Methoden ein gutes Entwicklungs- und Lernklima schaffen und im Fluss gehalten werden kann.
  • Du bekommst Strategien, wie Du Deine pädagogische Präsenz in Deiner Zielgruppe steigerst, angemessen und konsequent auf Störungen reagieren kannst und Machtkämpfe beendest.
  • Durch intensives Training an typischen Beispielen und Szenarien aus dem pädagogischen Alltag erweiterst Du Deine Handlungsmöglichkeiten und entwickelst neue Ideen, die Du im alltäglichen direkt anwenden kannst.

Ziele

  • Präsenz steigern
  • Entwicklungs- und Lernklima verbessern
  • Störungen reduzieren und auflösen
  • Stressreduktion

experts4kids Solutions - Das Mentoring für Pädagoginnen und Pädagogen

… und alle, die diesen Berufsweg gehen wollen.

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Es soll Dir Klarheit verschaffen, ob mein Mentoring etwas für Dich und Deine persönliche Situation im Beruf und als Mensch ist.

KONTAKT

Marion Oberheiden

PRAXISbeziehungsweise
experts4kidssolutions
Vor dem Dreeser Tor 15
53359 Rheinbach

02226 913053

info@experts4kidssolutions.experts4kids.net
experts4kidssolutions@t-online.de

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